Lid Raad van Toezicht (bedrijfsvoering)

Organisatieprofiel
Red een Kind is een internationaal opererende ontwikkelingsorganisatie die zich inzet voor kinderen die opgroeien in armoede en kwetsbare omstandigheden. De organisatie werkt vanuit een christelijke identiteit, in de overtuiging dat elk kind uniek is en recht heeft op een veilige en kansrijke toekomst. Programma’s richten zich onder meer op onderwijs, bescherming, economische ontwikkeling en het versterken van lokale structuren.

Red een Kind gaat voor duurzame verandering binnen de gemeenschappen waarbinnen zij actief zijn. De aanpak van Red een Kind kenmerkt zich door langdurige betrokkenheid, samenwerking met lokale partners en begeleiding richting zelfredzaamheid. In Nederland is de organisatie stevig geworteld, met een brede achterban van donoren, kerken en maatschappelijke partners. Tegelijkertijd opereert Red een Kind binnen een internationale context, waarin samenwerking en kennisuitwisseling een grote rol spelen.

Functieprofiel
Als toezichthouder met een stevige bedrijfseconomische achtergrond ben je een belangrijke sparringpartner als het gaat om de financiële koers en groei van de organisatie. Je hebt ruime ervaring in een financieel eindverantwoordelijke rol, zoals CFO, financieel directeur of partner/adviseur, en brengt diepgaand inzicht mee in financiële strategie en organisatieontwikkeling.

Daarnaast heb je bij voorkeur aantoonbare ervaring met fusies, overnames en complexe strategische trajecten, waardoor je goed kunt meedenken over groei, samenwerking en schaalvergroting. Je kijkt scherp naar de financiële onderbouwing van keuzes, stelt kritische vragen en helpt om plannen realistisch en toekomstbestendig te maken. Met je analytisch vermogen en bestuurlijke sensitiviteit weet je wanneer je moet doorvragen en wanneer je ruimte geeft.

Je opereert onafhankelijk, draagt bij aan goed toezicht en bent een stevige maar constructieve gesprekspartner voor de bestuurder en je collega-toezichthouders. Ervaring in een toezichthoudende rol is daarbij een pré.

Functie-eisen
In deze rol verwachten wij:

• Ruime ervaring in een bedrijfseconomische of financiële eindverantwoordelijke rol (bijv. CFO, financieel directeur of partner/adviseur);
• Aantoonbare ervaring met fusies, overnames of complexe strategische trajecten;
• Je onderschrijft de identiteit en missie die Red een Kind uitleeft;
• Sterk analytisch vermogen en scherp financieel inzicht;
• Bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om onafhankelijk toezicht te houden;
• Bij voorkeur ervaring in een toezichthoudende rol.

Wat je kunt verwachten

• Een strategische rol op het snijvlak van toezicht, finance en organisatieontwikkeling;
• Een invloedrijke toezichthoudende rol binnen een missiegedreven organisatie;
• De mogelijkheid om direct bij te dragen aan duurzame impact voor kinderen wereldwijd;
• Een tijdsinvestering van circa vier vergaderingen per jaar, aangevuld met commissie- en incidentele bijeenkomsten. Daarnaast vinden er regelmatig buitenlandse bezoeken in het buitenland plaats.
• De functie wordt op vrijwillige basis vervuld;
• Red een Kind hecht aan diversiteit en complementariteit binnen de Raad van Toezicht. Omdat er twee rollen worden geworven, worden ook kandidaten met minder toezichthoudende ervaring van harte uitgenodigd om te solliciteren.

Solliciteren
De wervingsprocedure wordt begeleid door Hoek Consultants. Voor meer informatie of uw sollicitatie kunt u contact opnemen met Jan Visser (janvisser@hoekconsultants.nl) of Bart van der Ven (bartvanderven@hoekconsultants.nl) of bellen naar +31 (0)317 – 74 40 50.